Actualités
Espace client
Diaporama

AURAN-VISTE & ASSOCIÉS

Avocats
Béziers - Bédarieux


Je prends RDV
en ligne

 

LE CABINET AURAN-VISTE & ASSOCIÉS

Etabli depuis plus de 45 ans, le cabinet d’avocats AURAN-VISTE & ASSOCIES dispose d’une expérience reconnue tant dans le domaine du conseil que dans celui du contentieux. Ce dernier intervient pour des clients particuliers, des entreprises et des institutionnels. 
En savoir plus Voir nos services
AURAN-VISTE & ASSOCIÉS

NOS CLIENTS PARLENT DE NOUS

Tex D.

Un grand merci à maître Viste-Bellin Anne-Sophie et son équipe qui a gérer mon divorce avec grand brio.
Courtoisie, assurance, gentillesse et compétence, vous avez su me rassurer et m'accompagner en cette periode très stressante de ma vie.
Merci mille fois pour votre travail, votre soutient et votre aide précieuse.

Maroi E.

Par où commencer... La première fois que j’ai rencontré maître Viste Bellin j’avais 15 ans ( il y a 5 ans) elle m’a apporté un soutien énorme tant sur le plan juridique que sur le plan moral, et elle continue de me venir en aide et de prendre du temps pour mon dossier . C’est une personne incroyablement bienveillante qui a toujours été à l’écoute . De plus maître Viste Bellin est une avocate hors pair ( un peu comme les avocats qui nous fascine dans les séries américaines :) . Indirectement maître visite bellin à tellement contribuer à mon projet relatif à mes études . Sans omettre toute l’équipe qui est tout autant incroyable..

Les mots ne suffiraient pour vous exprimer ma gratitude. Sachez maître que je vous serais à jamais reconnaissante ,

Mille mercis ne suffiraient pas à vous remercier suffisamment pour m’avoir accompagné durant cette période difficile

Lucilette 971

Je recommande plus que vivement ce Cabinet aux personnes qui recherchent le professionalisme avec un accompagnement empathique...
Mon dossier au départ très compliqué et qui me semblait perdu d'avance n'a finalement été couronné que de victoires avec pour résultat le changement radical de ma situation familiale aujourd'hui !...
Bravo et merci à cette belle équipe de grands professionnels, disponible et à l'écoute de leurs clients...
Une magnifique représentation de ce que devrait être les portes paroles et défenseurs de la Justice !

Je vous souhaite une expérience identique à la mienne, n'hésitez surtout pas, votre épreuve sera plus légère à porter, on peut leurs faire confiance, ils feront tout pour vous être dévoué !
Une maman qui a retrouvé son fils et sa joie de vivre ...
Gratitude Infinie à ce grand Cabinet.

Emilie M.

Maître Auran Visite que dire .... Une avocate du tonnerre !!! Une personne fantastique,humaine et très a l'écoute. Et je n'oublie pas sa secrétaire qui est d'une gentillesse innommable.

Merci a vous pour ma maison que j'ai récupéré grâce à vous.

Maelle M.

Voici maintenant plusieurs années sue Me Auran Viste ainsi que Me Viste Belin suivent mon dossier. Je n'ai jamais été déçue. Ce sont de grandes avocates à mon sens. A l'écoute, comprehensives, humaines ,rassurantes, disponibles...en un seul mot très très professionnelles. J'en profite pour les remercier pour l'investissement dont elles font preuve pour mon dossier auprès du Jaf et du JE. Je recommande ce cabinet les yeux fermés.

Seb B.

Maître Auran-Viste et Maître Viste-Belin m'ont accompagné sans relâche dans mon dossier de divorce très difficile. Leurs plaidoiries rigoureuses d'une grand pugnacité ont été triomphantes. Je recommande ces deux conseils pour leur écoute et leur très grand professionnalisme.

Avec une grande reconnaissance je remercie et recommande ce cabinet.

Ophélie M.

Plusieurs années que je sollicite maître viste-belin.
Très à l'écoute, sais ce rendre disponible, répond rapidement à une demande, prend le temps lors d'un rendez-vous, prise de rendez-vous assez rapide.
Très professionnel on peut y aller les yeux fermés.
J'ai toujours eu gain de cause au JAF.

Un manquement à la sécurité peut justifier un licenciement immédiat

Publié le : 05/06/2025 05 juin juin 06 2025 17h51 17 51
Droit du travail - Employeurs / Relation individuelles au travail
Un manquement à la sécurité peut justifier un licenciement immédiat
Dans un arrêt du 21 mai 2025, la Cour de cassation rappelle que le non-respect des procédures de sûreté aéroportuaire peut constituer une faute grave, justifiant un licenciement...

Clause de non-concurrence : la Cour de cassation rappelle l’exigence de transparence dans le calcul de la contrepartie financière

Publié le : 28/05/2025 28 mai mai 05 2025 12h29 12 29
Droit du travail - Employeurs / Relation individuelles au travail
Clause de non-concurrence : la Cour de cassation rappelle l’exigence de transparence dans le calcul de la contrepartie financière
Lorsqu’un contrat de travail prévoit une clause de non-concurrence, celle-ci n’a vocation à s’appliquer qu’à condition qu’elle soit assortie d’une contrepartie financière, confo...

Retard de paiement du salaire : un préjudice à démontrer pour obtenir plus que les intérêts légaux

Publié le : 22/05/2025 22 mai mai 05 2025 07h03 07 03
Droit du travail - Employeurs / Relation individuelles au travail
Retard de paiement du salaire : un préjudice à démontrer pour obtenir plus que les intérêts légaux
En matière de paiement d’une somme d’argent, l’article 1231-6 du Code civil prévoit que le retard entraîne de plein droit le versement d’intérêts moratoires, sans que le créanci...

Exequatur et autorité de chose jugée : la dissimulation d’une prestation compensatoire constitue une fraude

Publié le : 19/05/2025 19 mai mai 05 2025 18h28 18 28
Droit de la famille, des personnes et de leur patrimoine / Divorce et séparation
Exequatur et autorité de chose jugée : la dissimulation d’une prestation compensatoire constitue une fraude
L’exequatur d’une décision étrangère est subordonné, en droit international privé français (en l'absence de convention ou règlement applicable), à la réunion de trois conditions...

Bien grevé d’usufruit : comment se déroule l’attribution préférentielle ?

Publié le : 14/05/2025 14 mai mai 05 2025 10h59 10 59
Droit de la famille, des personnes et de leur patrimoine
Bien grevé d’usufruit : comment se déroule l’attribution préférentielle ?
L’attribution préférentielle d’une entreprise agricole est prévue par les articles 831 et suivants du Code civil. Ce mécanisme permet à un héritier participant à l’exploitation...
Navigateur non pris en charge

Le navigateur Internet Explorer que vous utilisez actuellement ne permet pas d'afficher ce site web correctement.

Nous vous conseillons de télécharger et d'utiliser un navigateur plus récent et sûr tel que Google Chrome, Microsoft Edge, Mozilla Firefox, ou Safari (pour Mac) par exemple.
OK